TЯнь Kaйвэнь
Выходные данные статьи
Выходные данные статьи:
Ху Я., TЯнь K., Афанасьева Е.Л. Исследование корпоративной культуры компании Ge Li Enterprise: "Действовать со стилем - создавать первым" // Интернаука: электрон. научн. журн. 2024. № 8(325). URL: https://internauka.org/journal/science/internauka/325 (дата обращения: 25.12.2024).
Секция:
11. Педагогика
Статус статьи:
Статья опубликована
Выходные данные статьи
Выходные данные статьи:
Ху Я., TЯнь K., Елена Л.А. Исследование системы оценки эффективности работы отдела кадров на предприятиях Xiaomi // Интернаука: электрон. научн. журн. 2024. № 10(327). URL: https://internauka.org/journal/science/internauka/327 (дата обращения: 25.12.2024).
Секция:
11. Педагогика
Статус статьи:
Статья опубликована
Выходные данные статьи
Выходные данные статьи:
TЯнь K., Ху Я. Управление человеческими ресурсами в новую экономическую эпоху // Интернаука: электрон. научн. журн. 2024. № 10(327). URL: https://internauka.org/journal/science/internauka/327 (дата обращения: 25.12.2024).
Секция:
22. Экономика
Статус статьи:
Статья опубликована
Выходные данные статьи
Выходные данные статьи:
TЯнь K., Ху Я. Анализ человеческих ресурсов и их капитализации // Интернаука: электрон. научн. журн. 2024. № 10(327). URL: https://internauka.org/journal/science/internauka/327 (дата обращения: 25.12.2024).
Секция:
22. Экономика
Статус статьи:
Статья опубликована